Размер шрифта: A A A Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Закрыть

Главная | Кирилловский район / Информация для граждан / Управление Пенсионного Фонда РФ в Кирилловском районе / Новости ПФ

 

 

05 октября 2018
Подписан закон об увеличении периода трудоспособности граждан
Президент РФ Владимир Путин подписал закон*, предусматривающий поэтапное (с 2019 года) увеличение пенсионного возраста до 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно.
«Мы следили за развитием законопроекта и понимали, что окончательная версия закона будет отличаться от первоначальной. Вчера поздно вечером на интернет-портале правовой информации пакет законов об изменении пенсионного законодательства был опубликован. Он включает пять документов: непосредственно изменение пенсионного законодательства; о направлении средств, конфискованных у коррупционеров, в Пенсионный фонд; о ратификации по нормативам коэффициента замещения заработка пенсией; об уголовной ответственности за увольнение людей предпенсионного возраста; о выходных днях для их диспансеризации.
Изменение законодательства как ответ государства на текущую экономическую ситуацию — это обычная практика во всём мире. Мы продолжаем работать для граждан. Если есть вопросы, мы всегда на связи. На сайте Пенсионного фонда опубликованы телефоны горячих линий во всех районах области. Там же, на сайте, работает Центр консультирования**», - прокомментировал управляющий Отделением ПФР по Вологодской области Василий Жидков.
Повышение возраста выхода на пенсию не затронет граждан, работающих с вредными и тяжелыми условиями труда, работников железнодорожного транспорта и метрополитена, гражданской авиации, граждан, трудящихся на лесозаготовках и лесосплаве, водителей общественного транспорта, шахтеров, граждан, работающих с осужденными в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, работников пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб МЧС России и других представителей профессий, дающих право на досрочное назначение пенсии. Условия выхода на пенсию для них не меняются.
Также сохраняется институт досрочных пенсий по социальным мотивам: многодетным матерям, родителям инвалидов с детства и др.
Досрочные пенсии педагогам, медикам, творческих работникам и гражданам, работающих на Крайнем Севере и приравненном к нему местностях, тоже остаются. Требования к специальному стажу, дающему право на льготную пенсию, сохраняются, но увеличивается пенсионный возраст. В течение переходного периода срок обращения за досрочной
пенсией для педагогов, медиков и творческих работников будет переноситься на период от 1 до 5 лет. Для «северян» возраст выхода на пенсию увеличится до 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно.
* Федеральный закон от 03.10.2018 года № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий»
** Центр консультирования на сайте ПФР http://www.pfrf.ru/knopki/online_kons/

05 октября 2018
ПФР информирует о приеме Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы в 3 квартале 2018 года С 1 октября 2018 года управления и клиентский службы Вологодской области приступили к приему от страхователей-работодателей Реестров застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию и взносы работодателя в 3 квартале 2018 года. Реестры за 3 квартал 2018 года, подготовленные по форме, утвержденной постановлением Правления ПФР от 09.06.2016 № 482п, должны быть представлены работодателями в срок не позднее 20 дней со дня окончания квартала. В Вологодской области многие работодателей исполняют свои обязанности по уплате дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию (далее – дополнительные страховые взносы) за работников - участников Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений. Для страхователей-работодателей с численностью работников 25 и более человек установлена обязанность представлять в территориальный орган ПФР реестры застрахованных лиц в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (на машинном носителе информации или по телекоммуникационным каналам связи). Страхователи-работодатели, у которых численность работников меньше, также вправе представлять реестры застрахованных лиц в форме электронного документа. Обращаем внимание, что за несоблюдение страхователями-работодателями порядка представления реестров застрахованных лиц Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» предусмотрено применение финансовых санкций: • за несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов - размере 1000 рублей. • за непредставление страхователями в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений – в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица. Для формирования реестров застрахованных лиц в форме электронного документа страхователям рекомендуется использовать программы, размещенные на сайте ПФР (www.pfrf.ru) в разделе «Страхователям»/ «Работодателям»/ «Бесплатные программы, формы, протоколы»/ «Программы для подготовки документов ПУ».

05 октября 2018
Категории лиц, которых не затронет повышение возраста выхода на пенсию
I Страховые пенсии, назначаемые ранее достижения 60 лет мужчинами и 55 лет женщинами в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2018 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»[1]:
1) за работу с вредными условиями труда, в горячих цехах, а также на подземных работах (пункт 1 части 1 статьи 30)
например, все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах на добыче полезных ископаемых, в отдельных химических производствах и в производствах синтетического волокна, литейщики и плавильщики металлургических производств
Условия назначения страховой пенсии по старости досрочно:
мужчины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на указанных работах не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет,
женщины по достижении возраста 45 лет, если они проработали на указанных работах не менее 7 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 15 лет
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста 60 лет мужчинам и 55 лет женщинам, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам
Условия досрочного пенсионного обеспечения не меняются, поскольку на рабочих местах таких работников сохраняются вредные и опасные условия труда. (Читать далее...)

05 октября 2018
У работающих пенсионеров нет причин для увольнения Как уже не раз сообщалось, с 1 января 2019 года страховые пенсии неработающих пенсионеров будут индексироваться более высокими темпами, чем это было в предыдущие годы, опережая уровень инфляции. Планируется, что средний размер страховой пенсии увеличится в России на тысячу рублей. Как следует из обращений в адрес территориальных органов ПФР, у ряда работающих пенсионеров сложилось мнение, что опережающий рост пенсий их не затронет. По этой причине некоторые из них решили уволиться уже в этом году. ПФР сообщает, что причин для увольнения нет, если, конечно, у работающего пенсионера нет собственных веских доводов для этого. Изменений порядка выплаты пенсии работающим пенсионерам не планируется. То есть после прекращения пенсионером трудовой деятельности, с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения, ему выплачивается полный размер пенсии с учётом всех индексов увеличения пенсии с 2016 года. При этом новый размер они получат спустя три месяца после увольнения, но с доплатой за эти месяцы.

18 сентября 2018
Специальный раздел на сайте ПФР о новом законопроекте о пенсиях На сайте Пенсионного фонда России открыт новый раздел «Что важно знать о новом законопроекте о пенсиях». В разделе содержится полная информация о проекте федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», подготовленном Министерством труда и социальной защиты РФ. Перейти в раздел можно через баннер на главной странице сайта ПФР. В разделе можно получить ответы на вопросы: - Демографические тенденции в Российской Федерации; - Как изменения затронут нынешних пенсионеров; - Как будет происходить повышение возраста выхода на пенсию; - Для каких категорий работников возраст выхода на пенсию не изменят; - Изменение специального стажа, дающего право на досрочную пенсию; - Изменение условий досрочного выхода на пенсию; - Новые основания для досрочного назначения пенсии; - Повышение возраста выхода на пенсию для госслужащих; - Как будет меняться возраст назначения социальной пенсии. Пенсионным фондом подготовлена и подборка ответов на самые распространенные вопросы о новом законопроекте. Познакомиться с ними можно здесь.

18 сентября 2018
ПФР напоминает, что не дожидаясь трехлетия ребенка, материнский капитал можно направить на дошкольное образование В 2018 году в программу материнского капитала внесен ряд значимых дополнений. Владельцы сертификатов могут направить средства государственной поддержки на оплату услуг дошкольного образования, а точнее – присмотра за ребенком уже с двухмесячного возраста*. В соответствии с изменениями родители вправе выбрать любую организацию, имеющую право на оказание образовательных услуг. При этом законодательством исключается требование о наличии обязательной аккредитации учебной программы, по которой обучается ребенок (дети). Обязательным условием для образовательных организаций и организаций, которые предоставляют услуги по обучению наряду с прочими направлениями деятельности, является наличие лицензии на осуществление образовательной работы. Это же требование предъявляется и к индивидуальным предпринимателям, которые имеют наемных педагогических работников. В случае, если индивидуальный предприниматель лично обеспечивает реализацию обучающей программы (няня, репетитор для дошкольника), наличие лицензии не требуется. Напомним, что размер материнского капитала в 2018 году не изменится и составит 453 тыс. рублей.

18 сентября 2018
Заканчивается Программа софинансирования пенсий
ПФР напоминает в 2018 году заканчивается десятилетний срок Программы софинансирования пенсий для вологжан, которые вступили в нее самыми первыми и внесли в 2009 году платежи в общей сумме 14 миллионов 680 тысяч рублей. Еще столько же добавило государство. Все средства (и личные, и государственные) отражены на лицевых счетах граждан и будут выплачены (или уже выплачены) при выходе на пенсию.
Получить софинансирование первые участники Программы в этом году смогут в последний раз. Для этого, как и прежде, до 31 декабря им необходимо внести платеж от двух до 12 тысяч рублей в пользу своей накопительной пенсии. Перечислять средства можно и после завершения Программы. Они будут зачислены на лицевой счет гражданина, но уже без господдержки.
Напомним, Программа государственного софинансирования пенсий начала свое действие в 2008 году. Все желающие могли ежегодно вносить на свой счет от двух до 12 тысяч рублей. В течение десяти лет с момента первого платежа государство удваивало эти суммы. Полностью Программа завершится в 2024 году – именно тогда закончится десятилетний срок для граждан, вступивших в нее последними в 2014 году.
Для формирования платежных документов гражданам можно обратиться к Клиентскую службу на территории своего района.

18 сентября 2018

13 сентября 2018
Пенсионеры могут сообщить в Пенсионный фонд о трудоустройстве или увольнении с работы с помощью Личного кабинета
Уведомлять Пенсионный фонд о прекращении или возобновлении трудовой деятельности можно без посещения территориальных Управлений ПФР. В Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда России действует сервис – «Заявление о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности». Сегодня ПФР осуществляет более 20 видов пенсионных и социальных выплат, право на которые зависит от того, работает получатель или нет. Речь идет, в частности, о социальной пенсии по старости, выплате неработающим трудоспособным лицам, которые ухаживают за инвалидами и престарелыми, о социальной доплате к пенсии, о пенсиях за выслугу лет работников летно-испытательного состава, федеральных государственных гражданских служащих и космонавтов, и не только. Необходимо при этом отметить, что данная опция не связана с процедурой перерасчета страховых пенсий после прекращения трудоустройства. Пенсии уволившихся граждан индексируются, как и прежде, на основании данных ежемесячной отчетности работодателей. Все услуги и сервисы, предоставляемые ПФР в электронном виде, объединены в один портал на сайте Пенсионного фонда – es.pfrf.ru. Чтобы получать услуги ПФР в электронном виде, необходимо иметь подтвержденную учетную запись на едином портале государственных услуг (gosuslugi.ru). Если гражданин уже зарегистрирован на портале, необходимо использовать логин и пароль, указанные при регистрации.

13 сентября 2018
Подготовлен законопроект об увеличении пенсионного возраста
14 июня Правительство Российской Федерации одобрило проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», подготовленный Министерством труда и социальной защиты РФ.
Законопроект направлен на поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости. (Читать далее...)


Страницы: 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Включить версию для слабовидящих

 

Информация для граждан
Электронные услуги
Муниципальные финансы
НКО
Документы стратегического планирования
Экономика
Градостроительная деятельность
Информация по налогам
Продажа - аренда имущества - земли
Туризм
Оценка регулирующего воздействия
Муниципальный заказ
Национальные проекты
«Дисконтная карта «Забота»
Открытые данные
Комфортная городская среда

 

  ©2009-2017. Все права защищены. Кирилловский район Вологодской области.