Размер шрифта: A A A Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Закрыть

Главная | Кирилловский район / Информация для граждан / Социальная сфера / ФСС

 

 



23 июля 2021

Чем «серая» зарплата опасна для работника?

Региональное отделение Фонда социального страхования РФ напоминает, что «серая» зарплата – это заработная плата, которая состоит из двух частей: из официальной, с которой начисляются налоги, и зарплатой «в конверте». Работодатели занижают официальную зарплату и выплачивают большую её часть «в конверте». Таким образом они лишают работника получения полного объема социальных гарантий.

Соглашаясь на такую зарплату, работник лишается возможности компенсировать утраченный заработок в полном объеме при наступлении страховых случаев (временная нетрудоспособность, пособие по уходу за ребенком, пособие по беременности и родам, получение производственной травмы, профзаболевание), достойного пенсионного обеспечения, достойных отпускных, возможности получения кредитов, а также юридической защиты трудовых отношений.

Оплата труда «в конверте» грозит гражданину нерегулярной выплатой заработной платы, отсутствием стабильности получаемой суммы, неясными трудовыми обязанностями, увольнением без объяснения причин.

Уважаемые граждане!

Помните, что «белая» зарплата – гарантия вашей социальной защищённости.


15 июля 2021

Работодатель! Успей обратиться за получением финансового обеспечения на мероприятия по охране труда за счет средств ФСС РФ

Региональное отделение напоминает работодателям области, что до 1 августа они могут подать заявление на финансовое обеспечение мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

В рамках программы финансового обеспечения предупредительных мер средства могут быть направлены на следующие мероприятия:

- проведение специальной оценки условий труда;

- обучение по охране труда;

- приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты;

- санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

- санаторно-курортное лечение работников предпенсионного (не ранее чем за пять лет до достижения ими пенсионного возраста) и пенсионного возраста;

- проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

- приобретение алкотестеров и алкометров;

- приобретение приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов);

- приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи и другие.

Напоминаем, что работодатель направляет на финансирование предупредительных мер до 20 процентов сумм страховых взносов.

Объем средств, направляемых на указанные цели, может быть увеличен до 30 процентов сумм страховых взносов в случае включения в план финансового обеспечения мероприятий по оздоровлению предпенсионеров и работающих пенсионеров.

Заявление и документы можно предоставить в электронном виде через Единый портал государственных и муниципальных услуг, на личном приеме и посредством почтовой связи.

Подробную информацию читайте на сайте регионального отделения: https://r35.fss.ru/326441/330119/index.shtml


12 июля 2021

12 июля 2021

Страхователи, не забывайте о сдаче отчета по форме 4-ФСС

Региональное отделение Фонда напоминает о сроках представления Расчета по форме 4-ФСС за второй квартал 2021 года. Расчет необходимо представить: не позднее 20 июля на бумажном носителе не позднее 26 июля в форме электронного документа (перенос с 25.07, так как последний день представления Расчета приходится на выходной день) Наиболее быстрый и удобный способ представления данного Расчета в отделение Фонда – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (ЭЦП).

Расчет представляется по форме, утвержденной приказом ФСС РФ от 26.09.2016 № 381 (в редакции приказа ФСС РФ от 07.06.2017 № 275). Напоминаем, что страхователи, у которых среднесписочная численность сотрудников за предшествующий расчетный период превышает 25 человек, обязаны представлять отчет по форме 4-ФСС только в электронном виде. Страхователи, у которых среднесписочная численность сотрудников за предшествующий расчетный период составляет менее 25 человек, вправе предоставлять отчет по форме 4-ФСС как в электронном виде, так и на бумажном носителе. Приостановление деятельности страхователем не освобождает от сдачи Расчета, который может быть представлен им лично, либо его уполномоченным представителем по доверенности. Нарушение сроков сдачи Расчета влечет за собой применение штрафных санкций.


9 июля 2021

Уважаемые страхователи! Необходимо до 15 июля уплатить страховые взносы за июнь

Региональное отделение Фонда соцстрахования напоминает работодателям области о том, что 15 июля истекает срок уплаты страховых вносов в бюджет ФСС РФ по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за июнь 2021 года.

В случае нарушения сроков уплаты страховых взносов начисляются пени за каждый календарный день просрочки. Неуплата или неполная уплата суммы взносов в результате занижения базы для их начисления или неправильного исчисления сумм страховых взносов плательщиком влечет взыскание штрафа в размере от 20 до 40 процентов от неуплаченной суммы взносов.

Реквизиты для перечисления страховых взносов, пеней и штрафов, формы квитанций размещены на официальном сайте регионального отделения в разделе «Информирование страхователей» / «Расчеты со страхователями». Ссылка: http://r35.fss.ru/278676/278815/index.shtml


9 июля 2021

С 1 июля родовый сертификат оформляется только в электронном виде

В соответствии с приказом Министерства здравоохранения РФ от 28.06.2021 года № 634н родовые сертификаты с 1 июля имеют форму только электронного документа. Теперь будущим мамам не нужно самостоятельно предоставлять документ на бумажном носителе в медорганизации.

Бланк электронного родового сертификата формируется врачом при первом посещении женщиной женской консультации по месту жительства. Для этого ей необходимо предоставить паспорт, медицинский полис и СНИЛС. В случае, если родовый сертификат не был открыт женской консультацией, его сформирует роддом. Документ также может быть сформирован и детской поликлиникой, в которой будут проводиться профилактические осмотры ребенка.

Заполняться и храниться электронный родовый сертификат будет в единой информационной системе Фонда социального страхования РФ – «Соцстрах». Региональные отделения Фонда автоматически получат полную информацию о том, что будущая мама встала на учет в женской консультации, роды состоялись, оказаны услуги по профилактическому наблюдению ребенка в течение первого года жизни.

Добавим, что в первом полугодии 2021 года Вологодское региональное отделение Фонда приняло к оплате родовые сертификаты на сумму 53,8 млн рублей.

Отделение Фонда перечислило медицинским организациям 15,4 млн рублей за услуги по медпомощи, оказанной женщинам в период беременности (4 785 талонов № 1); 29,6 млн рублей – за услуги по медпомощи, которая оказывалась в послеродовой период (4 924 талона № 2); 8,8 млн рублей – за услуги по проведению профилактических осмотров ребенка в течение первого года жизни (4 347 талонов № 3.1, 4 338 талонов № 3.2)


06 июля 2021
С 2022 года больничные листы станут электронными

В соответствии с Федеральным законом от 30.04.2021 № 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования» с 1 января 2022 года выдача листков нетрудоспособности будет осуществляться в электронном виде.

Таким образом, с 1 января 2022 года основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам будет являться электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН).

Напоминаем работодателям о необходимости обеспечения приема и оплаты ЭЛН, информирования своих сотрудников по вопросам получения больничных в электронном виде.

Для кадровой и бухгалтерской службы от работников не требуется получать распечатку ЭЛН, талоны из медорганизаций и другие виды бумажных носителей.

Для приема электронного больничного на оплату достаточно получения только его номера – по телефону, по электронной почте, лично.

Работники, имеющие подтвержденную учетную запись на портале Госуслуг, будут получать информационные сообщения о своих больничных. Сотрудники также могут узнать всю необходимую информацию об ЭЛН и его оплате в Личном кабинете получателя услуг ФСС (https://lk.fss.ru/recipient/ - вход с логином и паролем от портала Госуслуг).

Для работы с ЭЛН работодатель может использовать программы для ведения бухучета (1С, ПАРУС и др.), операторов ЭДО (СБИС, Контур, Такском и др.) либо скачать на сайте ФСС бесплатную программу (по ссылке https://cabinets.fss.ru/eln.html). Электронная подпись может быть использована та же, что и для сдачи отчетности.

Обращаем внимание работодателей на новый сервис электронного взаимодействия с ФСС РФ для работодателей – «Социальный электронный документооборот» (СЭДО). С его помощью можно осуществлять взаимодействие с ФСС РФ в электронном виде, как для получения информации об ЭЛН, так и по работе в рамках механизма «Прямые выплаты».

Актуальную и более подробную информацию можно получить на официальном сайте регионального отделения: https://r35.fss.ru/


28 июня 2021
Пострадавшие на производстве жители Вологодской области получили машины от ФСС
24 июня сотрудники регионального отделения Фонда социального страхования РФ выдали легковые автомобили «Лада Гранта» пяти пострадавшим в результате несчастных случаев на производстве.
Новые машины с ручным управлением адаптированы для граждан, которые в процессе трудовой деятельности получили спинальные травмы и тяжелые травмы нижних конечностей. Автомобили имеют в комплектации кондиционеры и автоматические стеклоподъемники.
Напомним, что согласно действующему законодательству данная категория граждан обеспечивается автомобилями за счет средств Фонда каждые семь лет в соответствии с программой реабилитации пострадавшего при отсутствии медицинских противопоказаний к вождению автомобилем.
Для Татьяны Титовой из Вологды это уже третье транспортное средство, полученное за счет средств ФСС. У женщины травма опорно-двигательного аппарата, и новая машина станет отличным помощником в хозяйстве.
«С каждым разом машины все лучше, комплектация автомобиля удобнее. Хочется сказать спасибо сотрудникам регионального отделения», - поделилась Татьяна Титова.
Кроме этого, Фонд компенсирует часть расходов на текущий ремонт транспорта, на горюче-смазочные материалы (размер компенсации определяется постановлениями Правительства), оплачивает капитальный ремонт машины (один раз в течение установленного срока эксплуатации) в размере до 30 процентов от стоимости автомобиля.
Добавим, что региональное отделение Фонда обеспечивает пострадавших на производстве новыми машинами с 2000 года. За все время выдано более 500 автомобилей на общую сумму почти 110 млн рублей.

15 июня 2021
Родовые сертификаты уже в июле могут стать электронными
С 1 июля родовый сертификат может начать оформляться только в электронном виде. Благодаря этому женщинам не придется самостоятельно предоставлять его в медицинские учреждения, а некоторые пособия и выплаты, которые полагаются беременным и после рождения ребенка, в дальнейшем смогут назначаться автоматически. Проект приказа Минздрава РФ о внедрении электронного документа сейчас проходит общественное обсуждение.
Родовый сертификат - это прежде всего документ, благодаря которому будущие мамы могут на бесплатной основе выбрать медицинские учреждения для ведения беременности, родов, а также поликлинику, где станет наблюдаться новорожденный. Все расходы медорганизациям возмещает Фонд социального страхования РФ, а электронная форма сертификата упростит обмен информацией между ними.
Заполняться и храниться такой документ будет в единой информационной системе Фонда социального страхования – «Соцстрах», поэтому всю информацию о том, что беременная встала на учет в женской консультации или о том, что состоялись роды, фонд получит автоматически.
В заполнении документа, по сути, ничего не меняется. Ему по аналогии с бумажным присваивается уникальный номер, а затем туда вносятся нужные сведения. В электронной версии родового сертификата предусмотрен бланк, который заполняется врачами женской консультации, роддома и детской поликлиники, где проводятся профосмотры ребенка. Оформить документ по-прежнему можно, начиная с 30 недель беременности (в случае многоплодной беременности - с 28 недель) в женской консультации по месту жительства женщины. Для этого необходимо предоставить паспорт, медицинский полис и СНИЛС (или уведомление о регистрации в системе индивидуального учета).

«Российская газета»
Материал читайте по ссылке:
https://rg.ru/2021/06/01/rodovye-sertifikaty-mogut-stat-elektronnymi-v-iiule.html

10 июня 2021
С 1 июля 2021 года социальные пособия будут перечисляться только на карту «МИР»
Вологодское региональное отделение Фонда социального страхования РФ напоминает, что с 1 июля 2021 года социальные пособия работающим гражданам будут перечисляться только на карты платежной системы «МИР».
Согласно законодательству Российской Федерации на карту «МИР» будут переводиться следующие социальные выплаты:
 - пособие по беременности и родам;
 - единовременное пособие при рождении ребенка;
 - ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
 - пособие по временной нетрудоспособности (только в отношении граждан, подвергшихся воздействию радиации).
Обращаем внимание, что законодательством Российской Федерации допускается получение единовременного пособия при рождении ребенка на любой банковский счет, даже в случае, если по нему осуществляются операции c использованием банковских карт любой платежной системы (например, VISA, MasterCard и др.).
Среди альтернативных способов перечисления пособий остаются: банковский перевод, подразумевающий снятие денежных средств со счета сберкнижки, а также получение пособий через отделения почты.
Таким образом, для граждан существует несколько вариантов выбора способа получения причитающегося социального пособия.
Добавим, что переход на выплату пособий исключительно на карты платежной системы «МИР» был запланирован еще в конце прошлого года, но в связи с пандемией сроки перехода несколько раз переносили. Теперь установлен окончательный срок – 1 июля (письмо от 18.12.2020 № ИН-04-45/175).

09 июня 2020
15 июня истекает срок уплаты страховых взносов за май 2021 года
Вологодское региональное отделение информирует работодателей области о том, что 15 июня истекает срок уплаты взносов в бюджет ФСС РФ по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний за май 2021 года.
В случае нарушения сроков уплаты страховых взносов начисляются пени за каждый календарный день просрочки. Неуплата или неполная уплата суммы взносов в результате занижения базы для их начисления или неправильного исчисления сумм страховых взносов плательщиком влечет взыскание штрафа в размере от 20 до 40 процентов от неуплаченной суммы взносов.
Реквизиты для перечисления страховых взносов, пеней и штрафов, формы квитанций размещены на официальном сайте регионального отделения в разделе «Информирование страхователей» / «Расчеты со страхователями».
Ссылка:
http://r35.fss.ru/278676/278815/index.shtml

09 июня 2021
С 1 июля изменится порядок выплаты пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности
Вологодское региональное отделение Фонда социального страхования РФ обращает внимание, что с 1 июля 2021 года из системы пособий исключается пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.
Для отдельных категорий женщин, вставшим на учет в ранние сроки беременности, устанавливается ежемесячное пособие. Пособие будет назначаться и выплачиваться через Пенсионный фонд РФ независимо от того, работает женщина или нет, при соблюдении условий, определенных в Федеральном законе от 26.05.2021 г. № 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

02 июня 2021
Размер больничных по уходу за детьми до 8 лет увеличат с 1 сентября
Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».
Согласно документу, с 1 сентября пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком до 8 лет будет выплачиваться в размере 100 процентов среднего заработка. В этом случае не имеет значения ни стаж работника, ни то, как ребенок проходит лечение (амбулаторно или стационарно).
В случае ухода за больным ребенком в возрасте 8 лет и старше пособие по временной нетрудоспособности выплачивается:
- при лечении ребенка в амбулаторных условиях (дома) – за первые 10 календарных дней в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица, за последующие дни в размере 50 процентов среднего заработка;
- при лечении ребенка в стационарных условиях (в условиях дневного стационара) – в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица.
Страховой стаж:
менее 6 месяцев – пособие выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента (с 01.01.2021 года – МРОТ составляет 12 792 рубля);
до 5 лет – пособие выплачивается в размере 60 процентов среднего заработка;
от 5 до 8 лет – 80 процентов среднего заработка;
свыше 8 лет – 100 процентов среднего заработка.

1 июня 2021
Региональное отделение с начала года направило более 432 млн рублей на детские пособия
Забота о семьях с детьми – одно из важнейших направлений деятельности Фонда социального страхования РФ. Будущие мамы, а также семьи, в которых появился долгожданный ребенок, получают из Фонда следующие социальные выплаты:
- пособие по беременности и родам (декретные);
- единовременное пособие при рождении ребенка;
- ежемесячное пособие по уходу за ребенком;
- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.
По итогам первого квартала 2021 года региональным отделением Фонда назначено и выплачено 1501 пособие по беременности и родам на общую сумму 201,1 млн рублей, единовременных пособий при рождении ребенка - 1657 на сумму 35,4 млн рублей.
На ежемесячные пособия по уходу за ребенком до полутора лет отделение Фонда перечислило 194,6 млн рублей. Пособие получают 9 119 человек, в том числе 3 294 человека по уходу за первым ребенком, по уходу за вторым и последующими детьми – 5 825.
Читать далее...


Страницы: 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19

Включить версию для слабовидящих

 

 

 

 

Информация для граждан
Электронные услуги
Открытый бюджет
НКО
Документы стратегического планирования
Экономика
Муниципальный контроль
Градостроительная деятельность
Информация по налогам
Продажа - аренда имущества - земли
Туризм
Оценка регулирующего воздействия
Муниципальный заказ
Национальные проекты
«Дисконтная карта «Забота»
Открытые данные
Комфортная городская среда

 

  ©2009-2017. Все права защищены. Кирилловский район Вологодской области.